Vakbond

Waarom lid zijn van een vakbond?

• Advies en ondersteuning

  Vakbonden bieden activiteiten en ondersteuning aan zoals:

  • Cursussen (over: arbeid, inkomen, onderhandelen, effectief communiceren enzovoorts);
  • Loopbaanadvies en financieel advies;
  • Hulp bij het invullen van je belastingformulier;
  • Korting op je rechtsbijstandsverzekering.

• Vertegenwoordiging in politiek en media

  Vakbonden komen op voor de belangen van werknemers, in de politiek én in de media. Ze lobbyen voor betere wetten en arbeidsomstandigheden, zoals een hoger minimumloon en betere bescherming tegen ontslag. 

• Collectieve afspraken

  De 4 grote vakbonden maken samen afspraken met de Colleges van Bestuur van de VU en de UvA. Via de vakbond praat je dus mee over je werk(omstandigheden) bij de VU en UvA. De vakbonden maken afspraken over (secundaire) arbeidsvoorwaarden, de rechtspositie van alle medewerkers en bij reorganisaties maken de vakbonden afspraken over een goed sociaal plan dat de gevolgen voor de medewerkers opvangt. Denk hierbij aan: herplaatsing, omscholing, herscholing en bijscholing.

  • Lees meer over vakbonden bij de UvA.
  • Lees meer over vakbonden bij de VU.

  Landelijk

  De landelijke vakbonden onderhandelen op landelijk niveau over de CAO NU met de Vereniging van Universiteiten (VSNU). De vakbonden zetten zich speciaal in voor de belangen van hun leden, en leden kunnen stemmen op de resultaten van het voorlopig onderhandelingsakkoord met Universiteiten van Nederland.

• Korting via keuzemodel arbeidsvoorwaarden

  De kosten van het lidmaatschap van de vakbond betaal je voor een deel uit je bruto loon via het keuzemodel arbeidsvoorwaarden. Netto krijg je dan ongeveer 30% tot 48% van het bedrag terug dat je per jaar betaalt.